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TIPS PARA ARMAR UNA DINÁMICA DE GRUPO

TIPS PARA PREPARAR UNA DINÁMICA DE GRUPO

  1. Ante todo, seleccione la actividad que es mejor para su equipo
  • Comience con un objetivo claro
  • Panifique la actividad como uno de muchos pasos de los que su equipo tendrá que hacer para lograr con éxito el objetivo
  • Tenga presente que el resultado es la manera de medir si se logró o no el objetivo.

 

  1. Prepárese bien para la actividad de trabajo en grupo
  • Lea el bosquejo de la actividad varias veces
  • Busque los materiales necesarios
  • Practique lo que va a decir cuando comience la actividad
  • Si usted tiene un rol dentro del ejercicio, practique el mismo
  • Prepare el lugar donde se llevará a cabo la dinámica
  • SI la dinámica llega a ser extensa, escriba la misma y hágala llegar a los participantes
  • Anticipe problemas potenciales

 

  1. Explique la actividad a los miembros del equipo
  • Establezca el ambiente
  • Explique de qué consta la actividad
  • Explique las razones para esta actividad en particular
  • Explique las reglas y los pasos
  • Haga que las personas lleven a cabo los pasos mientras usted explica
  • Distribuya los materiales a usar

 

  1. Verifique que todas las personas entendieron las instrucciones antes de comenzar
  • Verifique que todo el equipo entiende la actividad
  • Cuando la actividad involucra que unos ganen y otros pierdan, establezca los criterios objetivos
  • Exprese que la persona que determinará quienes son ganadores o perdedores es usted
  • Antes de comenzar, verifique si hay o no preguntas

 

  1. Llevar a cabo la actividad
  • Corrobore que todos y todas están llevando a cabo los pasos correspondientes y siguiendo las reglas
  • Ofrézcale apoyo a su equipo
  • Esté disponible todo el tiempo para clarificar los pasos y darle dirección al equipo
  • Observe detalladamente la dinámica, para que pueda resaltar sus observaciones al terminar la actividad
  • Si la actividad posee un tiempo límite, revise el reloj con regularidad
  • Lleve la actividad hasta el final

 

  1. Ofrezca retro comunicación
  • Pregunte a la audiencia lo que aprendieron sobre el ejercicio
  • Establezca una relación entre lo aprendido y el lugar de trabajo
  • Establezca la relación entre la dinámica y el tema relacionado a la actividad

 

  1. Refuerce lo aprendido en el lugar de trabajo
  • Cada vez que tenga la oportunidad, trate de aplicar lo aprendido en la dinámica a la situación de trabajo
  • Esté disponible para contestar preguntas relacionadas a la aplicación de lo aprendido

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