El liderazgo puede definirse como la virtud de una persona de influir a otros individuos para el logro de unos objetivos y la capacidad de hacer mejorar a las personas en un área concreta.
Un ejemplo del buen empleo del liderazgo puede verse reflejado en una situación donde si un trabajador es bueno en matemáticas, se dedicará a un puesto donde el conocimiento en matemáticas sea necesario en la empresa y, el líder, se encargará que ese empleado desarrolle y explote esa capacidad al máximo; por otro lado, si a otro empleado se le da bien las ventas, el líder hará lo mismo en su caso, potenciará esa habilidad al máximo y a la vez conseguirá satisfacción en el trabajador porque se siente competente y cómodo en ese puesto, y probablemente tenga éxito en la empresa ya que estará cubriendo los objetivos y necesidades de la misma.
No obstante, un obstáculo en el liderazgo puede presentarse cuando el líder es anulado tanto en su función de organizar el trabajo como en su labor de relacionarse con el grupo al no tener control sobre las recompensas de los trabajadores, o cuando existe un alejamiento importante entre los superiores y los subordinados.
El Técnico en Seguridad e Higiene es un profesional apto para organizar y planificar actividades, diseñar y gestionar los recursos de los servicios, la evaluación, el control y la capacitación en aspectos relacionados a la higiene y seguridad en el trabajo.
Se encarga de diseño, inspección y control de equipos y elementos de protección personal y colectiva, como también; instalaciones en ambientes de trabajo en los que se lleven a cabo actividades con riesgos relacionados a ventilación, iluminación, carga térmica, vibraciones, ruidos, radiación, transporte y manipulación de materiales, incendios y/o explosiones, contaminación y afluentes industriales.
Además, se encarga de realizar el análisis, evaluación y control de situaciones en las que existen contaminantes químicos, biológicos, físicos y ergonómicos en ambientes laborales.
El profesional debe tener una actitud de líder ya que está a cargo de la capacitación al personal en materia de higiene y seguridad, en prevención de enfermedades profesionales y de accidentes del trabajo, de acuerdo a las características y riesgos propios, generales y específicos de las tareas que desempeñan los trabajadores.
Finalmente, sabiendo que una de las tareas más importantes a realizar del profesional en Seguridad e Higiene es la de encargarse de la capacitación del personal, se debe tener en cuenta que poseer la capacidad de liderazgo es una virtud, ya que esa capacidad sabemos que logra influir en las personas, en este caso en los trabajadores, para incursar sus esfuerzos hacia la consecución de metas específicas, la meta en este caso sería la del uso correcto de los elementos de protección personal, como también de las maneras correctas de realizar sus labores en el aspecto ergonómico, e informando en materia de prevención.