El objetivo de este trabajo, es dar una breve explicación que es tan importante y esencial es la Administración para una Empresa.
Las Empresas tienen una organización en particular, la cual permite enfocar distintas Áreas...
Dentro de la cinemática y dinámica encontramos el estudio de ciertos movimientos particulares, los cuales están presentes en diversos ejemplos de la vida diaria. El comprender cada uno de los movimientos que puede tener...
En el presente artículo, se hablara sobre la importancia de los libros contables así también como su registración.
Para comenzar, primero se hablara sobre el origen de la contabilidad y luego del origen de los...
LA IMPORTANCIA DE LOS PCGA
Los PCGA son los Principios de Contabilidad Generalmente Aceptados. Son un conjunto de reglas generales y normas que se utilizan como guía contable, para formular criterios referidos a la medición...
En el siguiente trabajo se realizara un análisis FODA sobre una panadería (PYME), compuesta por 6 empleados, que se dedica mayormente a la venta de pan y cosas dulces. Se encuentra situada hace tres...
Contabilidad, Libro Diario
La Contabilidad es una disciplina que posee una técnica propia para llevar a cabo el registro de operaciones comerciales. Es fundamental entonces abordar el estudio de dicha técnica para aprender cómo se...
Objetivos de la administración de recursos humanos en una empresa
El objetivo fundamental del departamento de Recursos Humanos es contribuir al éxito de la empresa y para esto tiene que proveer, mantener y desarrollar un...
Graciela Valdez
EL MACRO Y EL MICRO ENTORNO
Se entiende por macro-entorno a todos aquellos elementos o fuerzas externas que sobre pasan el entorno micro del negocio, pero que sin embargo pueden, con mayor o menor...
El derecho comercial es una rama del derecho privado que tiene sus propias normas, sin embargo, en su aplicación se relaciona con otras ramas del derecho conforme se detalla a continuación.
CON EL DERECHO CIVIL:
El...
La importancia de las relaciones humanas en las empresas
Las buenas relaciones humanas es un factor importante para el éxito de las organizaciones modernas.
El entorno empresarial moderno a menudo premia a las empresas que son...